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登録・仕事に関するご質問

スタッフ登録の際にはどのようなことをするのでしょうか？

登録でご来社された際は、下記のような本登録の手続きを行います。
(1)派遣システムのご説明
(2)本人確認
(3)ご希望職種に応じた各種スキルチェック
(4)職務経歴や就業条件などのヒアリング（面接）
ヒアリング（面接）の際は、皆様に適したお仕事をご案内するために、今までのご経歴や職務内容、働くための条件などを具体的にヒアリングさせていただきます。
※所要時間はご希望職種で異なります。詳しくはこちら≫
※ご来社前にWEB仮登録をしていただくと、登録時間が短縮されます。

お仕事の紹介はどのように行われるのですか？

ご希望とご条件が合うお仕事が見つかった場合、コーディネーターや営業担当者よりお電話またはメールでご紹介させていただきます。また、ホームページ上でもお仕事を掲載していますので、直接ご応募していただけます。是非ご活用ください。
※基本的にお仕事のご紹介は実務経験を1年以上積まれた方を対象としています。
公開されているお仕事につきましては、資格条件をご確認の上ご応募ください。

スタッフ登録後、どのくらいでお仕事をご紹介いただけますか？

ご希望に沿うお仕事があれば、登録後すぐにご紹介いたします。ただし、時期や条件によってはご紹介までに多少お時間がかかる場合もございます。

夜間や土日のみ、扶養の範囲内などのお仕事はありますか？

当社の特徴として、長期（3ヶ月以上～）はもちろん、短期（1ヶ月～3ヶ月）や単発（1日～2週間）のお仕事も数多くご用意しています。その他シフト制や夜勤のお仕事などもございますので、ライフスタイルに合ったお仕事のご紹介が可能です。

登録時の情報や希望条件の変更手続きはどのように行うのでしょうか？

登録情報の変更がございましたら、お電話またはメールにてご連絡ください。速やかにデータの更新をさせていただきます。また、随時当社からも登録データの更新を依頼させていただく場合がございます。お問い合せはこちら≫

自分に合ったお仕事やスキルを活かしたお仕事についてのご相談は、どのようにすればよいですか？

一人ひとりのパーソナリティーを把握し、スムーズにお仕事のご紹介ができるよう、スタッフの皆様をバックアップいたします。まずはお電話やメールにてご相談ください。

再度、スキルチェックを受けることができますか？

ご登録後、実務経験などを積みスキルアップされた場合、再度スキルチェックを受けていただく事ができます。お仕事の幅を広げることができますので、スキルアップされた際は、是非受けてみてください。

DTPの実務経験がないのですが、スタッフ登録は可能でしょうか？

派遣での就業は即戦力が求められるため、実務未経験ですとご希望職種のご紹介が難しい場合がございます。そのため当社では実務経験1年以上積まれた方を対象としています。
ただ数は少ないですが、【未経験OK】のお仕事もホームページの「お仕事情報」に掲載することがございます。その際は、資格・条件をご確認の上、お気軽にお問合せください。

給与・福利厚生に関するご質問

給与の支払はどのようにされるのでしょうか？

給与は、毎月末日締の翌月15日払(金融機関が非営業日の場合は、その前日)で、ご本人名義の銀行口座へのお振込となります。

有給休暇について教えてください。

当社のスタッフとして6ヶ月継続勤務し、全労働日の8割以上出勤していただいた方は、7ヶ月目に付与いたします。付与日数は、週所定労働日により異なり、勤務年数に応じて増加します。ただし、20日が限度となります。なお、有給休暇を使用する際は、事前に当社へお申し出ください。

社会保険には加入出来ますか？

加入要件を満たした場合は、加入していただくこととなります。

年末調整について教えてください。

当社から配布いたしました「扶養控除等（異動）申告書」を提出している方で、12月に当社から給与が支給される方が対象となります。対象者の方には別途年末調整のご案内をさせていただきます。

この他にご質問のある方は、お問い合せフォームまたは下記までお気軽にお問い合せください。

各エリアお問い合わせ

	スタッフ登録・お仕事のご応募に関するお問い合せ	0120-81-9181
	その他総合お問い合せ	03-3561-0336
	スタッフ登録・お仕事のご応募に関するお問い合せ	0120-81-76-81
	その他総合お問い合せ	06-6442-0280
	スタッフ登録・お仕事のご応募に関するお問い合せ	0120-81-86-45
	その他総合お問い合せ	092-437-5621