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東京都の編集、ライター、校正の新着求人情報

全84件

交通費支給 《長期/新宿駅》展示会PRメール原稿 ・WEBの英文校正!【残業少なめ】

  • 残業少なめ(20時間未満)
  • 土日祝休み
  • オフィスカジュアル
  • 禁煙
  • 電話対応あり
  • 派遣スタッフ就業中
勤務地 東京都新宿区
就業期間 2019/06/03~長期
勤務時間 09:10 ~ 17:10
給与 時給 1,600円~1,600円
仕事内容 展示会主催会社で、海外セールスプロモーションや来場者プロモーショ用のメール原稿、WEB、各種書類の英文校正です。閑散期には、事務の手伝いをお願いする場合があります。・英文制作物の校正・WEBサイト掲載分の校正・英文スペルチェック・文法チェック・WEBサイトのリンクチェック・閑散期に、データ入力... 

NEW 《7/2まで/茅場町駅》旅行パンフレットの校正!【10時出社/残業なし】

  • 残業なし
  • 9:30以降出社
  • Wワーク可
  • 土日祝休み
  • ジーンズOK
  • 禁煙
  • 電話対応なし
勤務地 東京都中央区
就業期間 2019/05/29~2019/07/02
勤務時間 10:00 ~ 19:00
給与 時給 1,600円~1,600円
仕事内容 制作会社で、旅行パンフレット(メイン)や衣料カタログの文字校正のお仕事です。・素読み、赤字入れ、原稿戻し・ゲラとの付け合わせ、体裁確認など・媒体柄、コード番号や料金表など細かい内容含む 

NEW 《長期/牛込神楽坂駅》有名旅行サイトの編集!【週3日勤務/10:30~17:00定時&残業ほぼなし】

  • 残業少なめ(20時間未満)
  • 9:30以降出社
  • 週4日以内
  • Wワーク可
  • 1日7時間未満勤務
  • 土日祝休み
  • オフィスカジュアル
  • 禁煙
勤務地 東京都新宿区
就業期間 2019/06/03~長期
勤務時間 10:30 ~ 17:00
給与 時給 1,750円~1,750円
仕事内容 大手旅行代理店グループの出版社で、旅行サイトの編集制作のお仕事です。・紙記事をweb記事へのリライティング(外部ライター記事のとりまとめ)・PR記事制作・サジェストキーワード調査による記事テーマ提案(コンテンツSEO)・Google... 

交通費支給 《長期/浅草橋駅》税務専門書の校正+編集アシスタント!【残業少なめ】

  • 残業少なめ(20時間未満)
  • 土日祝休み
  • ジーンズOK
  • 禁煙
  • 電話対応なし
  • 派遣スタッフ就業中
勤務地 東京都墨田区
就業期間 2019/07/01~長期
勤務時間 09:15 ~ 17:15
給与 時給 1,600円~1,600円
仕事内容 一般財団法人で、校正(8割)と編集アシスタント(2割)のお仕事です。B5版・A5版、百から数百ページまでの、税務専門書や税制等財務行政書籍に携わっていただきます。・メインは校正・素読み~赤字入れ~原稿戻し・ゲラとの付け合わせ、体裁確認・赤字が修正されているかチェック・表記や漢字が正しいかを辞書... 

交通費支給 ≪長期/御徒町駅≫Web制作会社で企業プロモーション等のWEB編集【週4日勤務や時短OK/交通費全額支給/複数名募集】

  • 残業少なめ(20時間未満)
  • 9:30以降出社
  • 週4日以内
  • Wワーク可
  • 土日祝休み
  • ジーンズOK
  • 禁煙
  • 電話対応なし
勤務地 東京都台東区
就業期間 2019/07/01~長期
勤務時間 (1)10:00 ~ 19:00
(2)10:00 ~ 18:00
給与 時給 1,750円~1,750円
仕事内容 Web制作会社で企業プロモーションやオウンドメディア等のWEB編集業務をお願いします。・WordPressを使って、入稿(CMS)作業(アシスタントポジション)・クライアント対応(入社後レクチャーあり)・企画立案・取材・制作進行管理(内外)・校正・記事、原稿作成・ソフトは、Word、Excel... 

NEW 《紹介予定派遣/半蔵門駅》日本人向け英語教材の編集!【産休・育休実績有】

  • 残業多め(20時間以上)
  • 9:30以降出社
  • 土日祝休み
  • ジーンズOK
  • 禁煙
  • 電話対応あり
  • TOEIC
勤務地 東京都千代田区
就業期間 2019/06/03~最大6ヶ月
勤務時間 10:00 ~ 18:00
給与 時給 1,700円~1,700円
仕事内容 英字新聞社で、日本人向けの英語学習書の編集工程を一貫して担当いただきます。企画物や定期出版物を含めて、年に30冊程度を発行しています。・企画提案・著者とやり取り・原稿整理・校正・進行管理(デザインやDTP組版は外注)・ソフトは、Word、Excel、Illustrator、Photoshop、... 
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POINT

エキスパートスタッフが選ばれる理由

クリエイティブ業界に特化

クリエイティブ業界で年の実績を持つエキスパートスタッフは、その実績を活かして、様々な形での人材サービスをご提供しています。

独自のスキルチェックシステム

独自に開発したスキルチェックシステムがあるので、ご自身のスキルにピッタリのお仕事が可能です。常に高いマッチング率をキープしています。

担当コーディネーターのヒアリング力

担当コーディネーターがじっくりと一人ひとり時間をかけてご希望をしっかりとヒアリングします。お仕事の内容だけでなく、残業の有無や出勤日数、その他細かい部分まで丁寧にヒアリングを行い、ご希望条件に合ったお仕事をご紹介させていただきます。

担当営業のヒアリング力

定期的に講習会・意見交換の場を設け、業界の動向・技術知識や営業スキルの向上に努めております。ご就業先のお仕事内容など、技術的な部分もしっかり把握しているので安心です。

安心のアフターフォロー

就業後は、担当営業が定期的に訪問させていただき、状況確認を行います。お困り事などございましたら、遠慮なくご相談ください。

勤務スタイル

編集やライターなどの場合は、他のクリエイティブ職と同様に
カジュアルな服装での出勤を許可している会社が多く、
ジーンズOKの職場も多くなっています。
クライアント先へ訪問する際などは
失礼がないように調整する必要があるかもしれませんが、
基本的にはある程度ラフな格好で仕事をすることができます。
出勤時間に関しては他のクリエイティブ職よりも比較的早めで、
9時〜10時までの間を出社時間にしている会社が多くなっています。

あったほうがよいスキル・資格

編集、ライター、校正として仕事をするためには、

Word, Excel, PowerPoint

などのソフトのスキルやPCスキルを必要とする会社が多くなっており、
プラスして、扱うコンテンツに関する知識や情報収集力なども必要になります。
また紙媒体ではなく、WEB媒体で編集や校正などを行う場合は、
SNSやSEOのことなど、追加でWEBに関する様々な知識が必要になります。
ライターの場合は、「文章検」などが、業務に関係する資格になります。
文章の読解力と作成能力のどちらもチェックできる検定となっているそうで、
受験することを研修のひとつとして義務にしている会社もあります。

Interview

インタビュー

初めて出社したときの印象はどのようなものでしたか?
Hさん(33才・女性)ライター
とにかく細かい指示があったことが印象に残っています。文体、禁止事項、言い回しなど、事細かに禁止事項、指示項目がありました。
作業開始当初は自分のそれらを見ながら慎重に記事を作成していましたが、慣れてくるとむしろこれくらい禁止事項や細かい指示があった方がやりやすいなと思いました。細かい分、修正も1度のみ。慣れてくると修正もなく、記事作成がスムーズになったので、やりやすい方法だなと。

Mさん(38才・女性)ライター
その企業様の社長が代替わりするということで、新社長と前社長の対談と言う形でした。
前社長は、一代でその会社を世界規模の会社にした方でしたが、自分が築き上げていくものを守るのではなく、これからは新社長の思う会社を作っていきなさいという言葉が印象的で、それをキャッチコピーに記事を作成しました。すると、その記事を見てくださった学生さんが多く会社説明会などに来てくれたようで、恐縮ながら感謝の言葉をたくさんいただき、嬉しかったこと覚えています。
今まで、具体的に任された仕事内容で印象的だったもの、
なぜ印象的だったかを教えてください。
Kさん(30才・女性)
私服の方々ばかりな所に驚きました。ただ、思っていたほど忙しそうではないというか、スタッフの方々が和気あいあいとというよりも、個別にパソコンに向き合って黙々と仕事をしているなと。
応対そのものはフランクな方もいればあいさつ程度しか交わさない人もいました。初めから派遣に対して下に見てくることもなく、一人のスタッフとして扱ってくれましたし、不明な点にもすぐに対応してくれたので初出社から好印象を覚えました。

Tさん(40才・女性)
担当の方も、同じ課の方も年齢が近く、とても優しい雰囲気で安心しました。
わからないことがあると、こちらが聞く前に、大丈夫ですか?わからないところがありましたか?と聞いてくださり、質問しやすい雰囲気を作ってくれていたと思います。
また、初日でもお仕事を振ってくださり、こちらの仕事加減を見ながら、少しずつ仕事量や内容を変化させていってくれたので、覚えることがいっぱいいっぱいにならず、ひとつひとつ着実に仕事に臨めたと思います。

今後のキャリアアップ

編集・ライター・校正などの職種の場合は、
制作全体を管理するディレクターにステップアップするのが一般的です。

ディレクターになると、記事の作成や確認などの作業からは離れて、
クライアントへの対応や、制作スタッフの管理・教育などを
担当する時間が増えることになり、自分が担当する記事だけではなく、
より広い視点で制作全般のことをみる必要が出てきます。
WEBメディアを担当する場合は、上のような仕事に加えて、
サイトのアクセス数などを分析して状況を改善する企画力なども必要になります。

未経験の場合、どうすれば就業できるか

未経験から編集・ライター・校正などの職種を目指す場合、自分でブログを運営してみるのがおすすめです。
実際の求人を見てみると、実務経験があることが必須条件になっている会社が多いですが、中にはPCスキルとライティング経験の2つを応募の必須条件にしている会社もあるため、ブログを継続して運営し、この2つのスキルがあることをアピールするのもひとつです。
また紙媒体だけでなくWEB媒体のほうも視野に入れ、ライティングスキルに加えてWEBに関する詳しい知識もあれば、採用される可能性がより高くなるはずです。
エキスパートスタッフでは、クリエイター登録された方に対して、様々な研修やサポート制度を無料で利用できる環境を用意しています。クリエイターサポートの特徴やメリットについても、ぜひ一度ご確認ください。