≪正社員/港区≫残業少なめ! 産休育休制度アリ★コーポレートサイトのWebデザイナー【増員募集】

残業少なめ(20時間未満)
土日祝休み
禁煙
交通費支給

◆コーポレートサイト制作に特化した企業
◆6期連続増収増益、3年連続で200%の成長を遂げています
◆スキルアップ支援制度充実
◆若手活躍中! 社員同士の仲が良く、ラフな雰囲気の職場

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職種	WEBデザイン・UI/UX WEB制作・コーディング・CSS・HTML
勤務地	東京都港区
最寄駅	■六本木駅東京メトロ日比谷線六本木駅徒歩0分
就業期間	※雇用形態:正社員(試用期間3ヶ月/待遇変わらず) ※入社日については希望をお伺いし、相談させていただきます! 　・即日入社　・内定から1ヶ月後の入社　など
勤務時間	9:00 ～ 18:00
休憩時間	1時間
残業時間	月10時間程度(繁忙期は月20時間程度発生します)
休日	土・日・祝 ※夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇
年間休日数	120日
給与	年収380万円～ ※ご経験・能力に合わせて決定いたします【年収】380～450万円【賞与】年2回【昇給】年2回【手当】40時間分/月のみなし残業代支給、超過分は別途支給。住宅手当
交通費	全額支給
仕事内容	コーポレートサイト制作におけるWebデザイン・コーディングのお仕事です。具体的には「ホームページを見たお客様から、直接仕事をもらいたい」というご要望や「会社をブランディングして採用に繋げたい」といったクライアントのニーズに対し、社内外の制作スタッフと協力して、Webサイトを制作していきます。携わるサイトの多くは、建築関連のコーポレートサイトになります。 ▼ディレクターと案件について打ち合わせ ▼ワイヤーフレームに沿って、自社開発CMSを使ったデザイン業務　(案件によってはロゴ制作等もあり) ▼ディレクター経由で先方確認、修正、公開まで対応 ▼その他修正等案件によってはCI/VI、名刺、チラシ、会社案内、ポスター、採用サイトなど会社から発信する全てのデザインをお願いしたいという要望もあり、その際はディレクター、カメラマン、ライターといったメンバーと共に、1つのプロジェクトとして動いていただくこともあります。
応募条件	【必須】・Webデザイン経験・コーディングスキル【下記の方尚よし】・グラフィックデザイン経験
勤務先環境	【男女比率】男性:60%、女性:40% 【平均年齢】 27歳【喫煙】禁煙【服装】カジュアル【特記事項】コーポレートサイト制作に特化した企業! 6期連続増収増益、3年連続で200%の成長を遂げています。週に一度社内でデザイナー研修などを実施しているほか、有料セミナーやデザインイベントへの参加費は会社負担といったスキルアップ支援制度が充実しています。残業も少なめで、年間休日も120日とオンオフをしっかり切り替えてお仕事ができる環境です。
直接雇用時の条件	【転勤】なし【福利厚生】社会保険・雇用保険・厚生年金・労災保険【その他の福利厚生】定期健康診断・産休育休制度

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