≪正社員/港区≫【社内SE(ヘルプデスク)】東証プライム上場グループ・医療特化の人材サービス◆研修制度あり、何らかのIT関連知識もしくは業務経験があればOK!

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求人詳細

◆医療系人材に特化した人材派遣・人材紹介事業等を展開
◆医療業界は景気に左右されにくく、日本の最後の成長産業として今後も市場拡大!
◆実績に応じて若手にも裁量を与える環境! 評価制度が明確で毎年昇格者あり♪
◆有休取得率約80%、産育休取得率100%! 復帰率も高く長期就業しやすい職場

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職種	SE
勤務地	東京都港区
最寄駅	■田町(東京都)駅 JR京浜東北線田町(東京都)駅徒歩2分 ■三田(東京都)駅都営浅草線三田(東京都)駅徒歩1分
就業期間	※雇用形態:正社員(試用期間3ヶ月/待遇変わらず) ※入社日については希望をお伺いし、相談させていただきます! 　・即日入社　・内定から1ヶ月後の入社　など
勤務時間	フレックスタイム制(実働8時間/コアタイムなし/勤務時間目安9:00～18:00) ※ショートワーキングデー(月4回以上、1日の実労働7時間以下の取得推奨)導入あり
休憩時間	1時間
残業時間	月25時間程度
休日	土・日・祝 ※夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
年間休日数	120日
給与	年収430万円～ ※ご経験・能力に合わせて決定いたします【年収】430万円～550万円【月給】24万円～【賞与】年2回【昇給】年1回【残業手当】全額支給 ※1分単位で支給
交通費	全額支給
仕事内容	医療業界・ヘルスケア業界に特化した就職・転職支援を行っている企業にて、社内ヘルプデスク担当者の募集! 同社は全国に支店があります。そのためヘルプデスク担当は全国の社員との直接的・間接的な関りを通し快適な就業業務をサポートすること、その環境を維持・向上させていくことが期待されます。社員とのコミュニケーションを通し、直接感謝の言葉が届くやりがいのあるポジションです! まずは同社のヘルプデスク担当として全体像を把握することからスタート。業務に慣れてきたら、課題解決・業務効率化に向けた積極的な提案を期待します。社内ヘルプデスクは、社員のITに関する悩みを解決し、企業の成長を支える基盤を築く重要な役割です。これまでの知識・経験を活かし裁量を持って課題解決することや、社員とコミュニケーションを図りながらより良い会社づくりに挑戦したいという方からのご応募をお待ちしております! 【具体的な仕事内容】 ▼システム関連問合せ対応 ▼PCのキッティング ▼PC及び周辺機器の管理 ▼社内システムの管理、運用　等 →現在他ヘルプデスク担当が1名おりますが、ゆくゆくは社内ヘルプデスクのメイン窓口となっていただく予定です。 →深夜・土日祝対応は原則ございません入社後研修はオリエンテーション(2～3日)、事業部研修、OJT研修(3～6か月)を用意しています。 ※業界未経験者も多数在籍しております。また、研修終了は個人の習得度によりアレンジしておりますのでご安心ください。【配属予定部署】配属先のシステム部は9名所属、男性8名・女性1名の30代～40代の方が活躍中! リモート勤務可(週2日以内/ノートPC・iPhone支給あり) →研修期間中は原則出社となります。(頻度は状況により変動する可能性があります)
応募条件	【必須】・何らかのIT関連知識もしくは業務経験(業界不問)
勤務先環境	【喫煙】禁煙【服装】男性:スーツ、女性:オフィスカジュアル【特記事項】調剤薬局を全国展開する東証プライム上場グループの一員として、医療系に特化した人材派遣・人材紹介事業等を展開。医療業界における慢性的な人材不足等の課題解決のため、企業と求職者を結びつける多様なサービスを行っています。大手グループならでは働きやすい職場環境が整っていることも魅力の一つです! 1分単位で残業支給・週1ノー残業デー・有給取得率約80%など、全社的にワークライフバランスを大切にした働き方を推進しています。実績に応じて若手にも裁量を与える環境で、キャリアアップもしっかり図れます。実際に毎年昇格者も増加中です。安定した成長を続ける環境で、着実にスキルアップをしていきたい方にピッタリの環境です。
直接雇用時の条件	【転勤】なし【退職金】あり【福利厚生】社会保険・雇用保険・厚生年金・労災保険・育児休暇・介護休暇【その他の福利厚生】従業員持株会、社内預金制度、育児休暇制度、慶弔見舞金、再雇用制度、福利厚生制度(リロクラブ導入)、保養所、薬剤費補助制度、自己啓発費用補助制度、資格取得奨励金制度　など

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