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求人詳細

WEBデザイン・UI/UX

JOBNo.TW03529123

正社員・契約社員

NEW ≪正社員/千代田区≫未経験OK【WEBデザイナー】自社プロダクトデザイン/広告~LP制作まで幅広く挑戦

  • 残業少なめ(20時間未満)
  • 9:30以降出社
  • 土日祝休み
  • 禁煙
  • 20代活躍中
  • 交通費支給
  • 実務未経験OK
◆自社アプリやITスクールを展開する急成長中のITベンチャー
◆「IT×人材×デジタル」の領域に関するアプリやオウンドメディアを展開
◆ほぼ全員が職種未経験で入社! 平均年齢は29歳で、向上意欲に溢れるメンバーばかり!
◆中途入社のハンデなども一切ありません、先輩社員がOJTにて丁寧にサポートします◎

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 インタビュー記事やコラムの配信、ポートフォリオサービス等、
 様々なサービスをお届けしますので、ぜひご覧ください!
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職種 WEBデザイン・UI/UX
勤務地 東京都千代田区
最寄駅 ■神保町駅
東京メトロ半蔵門線 神保町駅 徒歩3分
■御茶ノ水駅
JR中央線 御茶ノ水駅 徒歩分
就業期間 ※雇用形態:正社員(試用期間6ヶ月/待遇変わらず)
※入社日については希望をお伺いし、相談させていただきます。
 ・即日入社
 ・内定から1ヶ月後の入社 など
勤務時間 10:00 ~ 19:00
休憩時間 1時間
残業時間 月10時間程度
休日 土・日・祝
※年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、生理休暇、骨髄ドナー休暇
年間休日数 125日
給与 年収350万円~
※ご経験・能力に合わせて決定いたします
【年収】350万円~
【月給】25万円以上
【昇給】あり
【賞与】有
【残業代】別途支給
交通費 あり(会社規定に基づき支給)
仕事内容 WEBデザイナーとして、下記業務をお任せします。

【業務内容】
▼転職アプリPITの広告・LP・バナー・動画制作を担当
▼Figmaでデザイン、改善提案や効果検証も実施
▼新規サービスやWEBサイト制作にも広く関与

【具体的には】
▼LP・バナー・SNS広告・動画のデザイン制作
▼広告クリエイティブの改善とA/Bテスト
▼Figmaを用いたUI/ビジュアル設計
▼自社WEBサイトの制作・運用
▼マーケチームと連携した課題抽出・提案
▼新規事業の世界観設計・ブランドデザイン

【未経験歓迎!ポテンシャル採用実施!】
経験があるに越したことはないですが、経験が邪魔をして斬新な取り組みができないのであれば意味がないと考えます。
それならば未経験者の新鮮な視点や成長力に期待します。早くから色々な業務を任される当社では、あなた自身でも驚くほどのスピードで成長できるはずです!

【本ポジションの魅力】
WEBデザイナーは広告・LP制作をメインに、事業成長の中核となるクリエイティブを担うポジションです。Figmaを使ったUI改善、ブランド構築、新規サービスの立ち上げデザインなど、単なる制作にとどまらない幅広い経験を積むことができます。マーケター・動画編集者・エンジニアとの距離も近く、スピード感のある環境で主体的に挑戦したい方に最適です。制作物の効果をリアルタイムで確認でき、成長実感を得やすい点も魅力。裁量を持って手を動かしながら、将来的にはディレクション業務にも挑戦できます。
応募条件 【必須】
<業界未経験・実務未経験歓迎>
・社会人経験1年以上
勤務先環境 【特記事項】
若手エンジニアに特化した転職アプリを中心に、転職支援・ITスクールなど複数の自社サービスを展開している企業です。顧客はITリテラシー向上やエンジニア採用・即戦力化を必要とする企業と、スキル習得やキャリアチェンジ・起業を目指す個人であり、具体的にはITスクールによる実務寄りの教育で毎月100名以上のスキルアップ支援を行い、これまでに1500人以上のエンジニアを輩出しています。同時に自社アプリ「PIT」の運営や受託/自社開発によるシステムインテグレーションで企業の開発・導入を支援し、有料職業紹介の許可を持つ人材関連事業で採用ニーズに応えます。さらにファンド事業や起業支援を通じて事業者への資金・事業立ち上げ支援を行い、月間100万PV超の自社メディアで技術情報を発信することで、採用難やIT人材不足、企業のデジタル化といった深刻な課題に対する包括的なソリューションを提供しています。

当社の代表は、これまで複数のIT企業を立ち上げ、数多くの成功をおさめる業界に精通した第一人者です。これまでのノウハウを活かしながら、全く新しいサービスをリリースするために立ち上げたのがラストデータです。ベンチャー企業の柔軟性を活かし、社員の働き方は自由に選択できる社風で、キャリアパスも自由自在!「新しい挑戦の場を探している」という向上心に溢れる方にこそ、選んで欲しい会社です。
直接雇用時の条件 【転勤】なし
【福利厚生】 社会保険・雇用保険・厚生年金・労災保険
【その他の福利厚生】
資格手当、資格取得支援制度、研修制度(自社ITスクール利用)、職位別研修、コアスキル研修、専門スキル研修、業界別研修、社外研修受講支援制度、子供手当、上京費用手当、全社パーティー、健康診断、人間ドック、社内表彰制度、インセンティブ制度、メンターメンティ制度(先輩社員が専任で1年間フォローアップ)、服装自由(オフィスカジュアルOK)、U・Iターン支援制度
募集人数 3人

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